江苏航空航天产业园区

• 湖东镇多方合力普法进企优化环境推动招商引资

  在经济发展新形势下，强化法治保障成为推动招商引资的关键环节。2017年初，为响应江苏省"法治建设年"倡议，沭阳县湖东镇司法所、工贸中心、劳动保障所及工会联合会等多部门联合发起了"法润江苏·春风行动"，重点通过"送法进企业"活动宣讲法律知识并提供法律援助服务。此举有效提升区域营商环境，吸引外部投资企业入驻，促进当地产业结构升级，切实实现"法治惠民、法治护航"目标，为经济可持续发展注入新动力。 一、活动背景与战略目标 2017年初，基于江苏省普法工作部署及区域发展需求，沭阳县湖东镇瞄准招商引资中的痛点问题，如企业运营风险高、劳资纠纷频发等，制定专项普法行动计划。各部门整合资源，将法律宣讲作为优化投资环境的重要手段，旨在通过法规普及提升投资者信心，吸引多元资本投入，同时保障农民工权益，杜绝因法律无知导致的经济损失。这标志着法治工作从被动响应转向主动预防，为本镇经济长期增长奠定基础。 二、多维宣传方案及实施路径 活动实施中，团队深入企业一线与农民工聚集区，创新"流动法律服务站"模式，除原有劳动法、工会法等宣讲外，新增企业合规经营培训和公益法律咨询环节。工作人员通过互动讲座、模拟案例演示等方式讲解公司法与安全生产法等核心法规，确保覆盖面达各行业。2017年春季起，累计走访企业数十家，发放手册及联系卡确保信息可及，并通过线上平台推送法律小贴士，强化农民工维权渠道。这种立体式宣传避免单向输出，提升参与度与实用性。 三、绿色通道与社会效应 活动中开通的服务窗口聚焦农民工群体，提供无偿援助一站式处理讨薪等复杂案件，设立专属咨询区解决法律疑问。法律援助流程简化后，受惠人群显著扩展，推动劳资和谐稳定。2017年期间，此类举措有效预防群体事件，提升区域形象，吸引多家外地企业考察投资，形成正向经济循环。社会反馈显示法治意识普遍增强，企业违规率下降，为湖东镇营造了公平有序的市场环境。 四、长效机制与未来展望 活动收尾后，湖东镇建立常态化督导机制，定期回访企业确保法律知识内化，并与招商引资政策联动，出台法治承诺书制度引导企业自律。2017年成果为后续普法行动提供了模板，预期未来将持续创新服务模式如远程法律诊断，推动法治建设与经济发展深度融合，助力湖东镇迈向更高水平振兴。

  2025-07-25

• 泰州姜堰创新招商机制带动产业优化升级

  在深化区域经济发展进程中，泰州市姜堰区持续优化招商引资策略，通过多元创新机制吸引高质量产业项目集聚，强化产业链条构建。依托载体平台整合资源，该区在招商模式上推陈出新，助力项目落地与产业升级，有效提升了区域经济竞争力。今年以来，招商引资工作聚焦重点领域，实现产业生态良性循环。 一、推动创新招商模式形成。近年来，姜堰区转变传统招商思路，采用"产业+科技+资本"结合方式，完善了"产业+部门+区位"协同机制。例如，在经济开发区和高新区的带动下，该区引进智能制造业项目，强化科技要素整合，推动了产业资本深度融合。类似举措在2020年期间初步实施后，姜堰持续放大产业招商效应，通过聚合资源吸引旗舰型企业。这种模式避免了单点招商局限，增强了项目接续能力，确保产业布局科学性。 二、强化载体平台支撑作用。姜堰区立足经济开发区、装备园区、溱湖旅游度假区等多个平台，优化空间资源配置，为项目落地提供坚实基础。在农业园区升级改造中，通过招商引资引入医药大健康类企业，形成跨界融合产业生态。2021年以来，该区加强园区基础建设，提升了硬件配套水平，吸引企业持续投资。这种依托平台的招商路径，简化了项目审批流程，加速了集聚效应显现，支撑产业可持续发展链条。 三、拓展多元招商渠道应用。姜堰区通过常态化"走出去"策略深化招商网络，例如2022年期间赴国际多地进行定向招商活动，结合本土企业联动推动以商招商。各镇如张甸镇基于其产业定位实施精准"敲门"方法，拓展境内外合作。这种多渠道并举方式强化了资源聚合，引导项目向高科技领域倾斜。2023年相似活动中，姜堰优化招商路线图，减少了区域市场波动影响，推动产业集群优化升级趋势。 四、促进项目集聚长效机制构建。姜堰区注重招商后服务体系建设，建立全周期跟踪机制，确保引进项目快速见效。在新能源领域应用中，通过政策扶持加速技术转化，推动了产业集聚良性循环。2020年代以来，该区提升项目后劲维护能力，整合部门联动强化效率。这种长效机制减少重复投资，提高资源利用率，确保区域经济稳定增长，最终驱动全域产业质量全面提升。

  2025-07-25

• 【江苏招商】传承劳动精神 筑梦农垦未来

  在深化人才培育与优化营商环境的背景下，苏垦南通公司近期通过创新形式推动劳模精神传承，为区域农业现代化发展注入新动能。此次活动聚焦劳模群体价值挖掘，将精神感召力转化为团队凝聚力，同步提升企业社会形象，吸引优质资源参与地方农垦事业建设，强化招商引资软实力。 一、以青年视角深挖历史积淀 2023年8月下旬，企业组建由新入职高校毕业生构成的专项工作团队，采用分组协作模式开展劳模事迹采集。六个小组分别对接不同时期的模范人物代表，其中五个小组重点探访上世纪中叶参与农垦建设的退休先进工作者，其余小组则跟进在职骨干人员的奋斗历程。这种代际传递的访谈结构，既保存了珍贵的历史记忆，又串联起农垦事业的可持续发展脉络。 二、创新口述史采集方法论 工作团队突破传统资料收集方式，通过预约家访实现沉浸式史料采集。在事先充分沟通的基础上，采访人员深入劳模生活场景，借助视听设备同步记录历史见证者的真情讲述。特别当受访者展示承载岁月印记的荣誉证章、工作笔记时，具象化的历史载体使年轻团队成员深切感知到"艰苦奋斗、勇于开拓"的农垦精神内核，这种精神共鸣为后续资料转化奠定了情感基础。 三、多层次荣誉体系映射时代变迁 受访的先进代表覆盖部、省、市三级荣誉体系，包括农垦系统最高荣誉获得者、省级劳动模范及地方先进工作者。这种多元复合的荣誉构成，既反映企业六十余年来在不同历史阶段的发展成就，也体现国家对农业战线的持续关怀。尤其值得关注的是，早年在盐碱地治理、机械化耕作等关键领域取得突破的先进工作者，其技术攻坚经验对当前智慧农业建设仍有重要借鉴意义。 四、三维度活化精神遗产 在完成基础素材采集后，企业规划了立体化的成果转化路径：组织劳模讲堂构建面对面交流机制，让历史亲历者走向讲台传递精神力量；编纂主题文集形成系统化教材，确保每位员工能随时研读典范事迹；设立劳模工作坊推动经验转化，促进传统技艺与现代农技的融合创新。这种从精神传承到实践应用的全链条设计，凸显国有企业文化建设的系统思维。 五、赋能区域农业现代化发展 此次系列活动不仅是企业内部的文化建设工程，更与南通市现代农业发展战略形成深度契合。通过塑造新时代农垦人精神谱系，为地方农业产业园建设提供人才培育范本。在推动农机农艺融合、智慧农场示范等项目落地过程中，劳模精神所承载的创新基因将持续转化为产业升级动能，进而提升区域农业投资吸引力，为长三角现代农业高地建设注入源头活水。 六、精神引领企业转型升级 在农垦系统深化体制机制改革的背景下，此次劳模精神传承工程具有特殊战略意义。通过激活精神遗产的当代价值，为企业从传统生产型向现代服务型转变提供文化支撑。特别是在拓展农业供应链服务、构建绿色食品认证体系等创新业务中，精益求精的工匠精神将成为突破质量瓶颈的核心竞争力。这种立足文化根基的转型路径，为同类国有企业改革提供了可资借鉴的苏南样本。

  2025-07-25

• 常州举办企业家读书会探索人本管理新路径 助力招商引资与人才培育

  在数字化转型与创新创业双轮驱动的背景下，常州市通过举办企业家读书会等形式，为本地企业搭建学习交流平台，推动招商引资与人才培育深度融合。近日，一场以“双创背景下企业人本管理与赋能”为主题的读书会在常州市行政中心举行，活动由市级相关部门指导，吸引了近百名企业代表参与，线上直播覆盖近3000人次，展现了常州商界对知识共享与自我提升的迫切需求。 一、聚焦数字化转型激发组织活力 随着信息技术（IT）向数据技术（DT）时代演进，企业管理模式面临深刻变革。读书会主讲嘉宾指出，当前企业竞争力的核心在于激活个体潜能，构建“自下而上”的创新生态。以常州制造业为例，部分龙头企业通过建立内部学习社群，将员工培训从单向灌输转为互动共创，有效提升了生产流程智能化水平。这一实践与读书会倡导的“群策群力共建学习型组织”理念高度契合。 二、政企协同打造学习型城市样本 常州市经信部门近年来持续推动企业家培育工程，将读书会、案例研讨纳入重点支持项目。本次活动中，主办方特别设计了“人本管理”工作坊，引导参与者结合《赋能》《第五项修炼》等经典著作，探讨如何平衡制度约束与员工自主性。相关数据显示，2023年常州新增省级“专精特新”企业数量同比增长22%，反映出知识赋能对企业高质量发展的促进作用。 三、线上线下融合扩大辐射效应 为突破地域限制，活动采用“线下研讨+线上直播”双通道模式，覆盖长三角多个工业城市受众。直播评论区数据显示，约35%的线上参与者关注“自学习机制落地”话题，侧面印证了中小企业对轻量化人才培养方案的需求。常州市企业家协会后续将整理会议成果，形成可复用的管理工具包，供更多企业参考。 四、长效机制构建区域创新生态 区别于传统培训活动，该读书会强调“持续性陪伴成长”。主办方计划每季度围绕一个管理主题开展深度共读，并邀请产学研专家参与案例打磨。这种模式与常州“十四五”规划中提出的“建设学习型社会”目标相呼应，有望成为优化营商环境、吸引高端人才的新抓手。 此次读书会的举办，标志着常州市在探索知识经济与产业升级协同路径上迈出实质性步伐。通过培育企业家终身学习习惯，不仅为招商引资注入软实力，也为长三角一体化发展提供了智力支撑样本。

  2025-07-25

• 【宿迁招商】宿迁强化质量人才建设赋能产业高质量发展

  在深入推进质量强市战略的背景下，宿迁市将质量人才培养与招商引资工作紧密结合，通过系统化培育企业首席质量官队伍，为产业转型升级注入新动能。近日，宿迁市122名企业质量管理人员完成任职培训并获得结业证书，标志着该市累计培养的首席质量官已达448名，形成覆盖重点产业的质量管理人才网络。 一、制度创新构建质量人才培育体系 宿迁市自2012年在江苏省内率先推行企业首席质量官制度，通过连续6年开展专项培训，系统传授卓越绩效管理、质量成本控制等前沿方法论。该制度明确首席质量官在企业中的决策参与权和质量一票否决权，推动质量管理从被动应对转向战略规划。 二、政企协同提升工业品质量水平 据宿迁市质量技术监督部门监测数据显示，实施首席质量官制度以来，当地工业产品合格率呈现持续上升态势。2017年市级监督抽查合格率达92.1%，较实施初期的2012年提升近15个百分点。在食品加工、纺织服装等传统领域，质量官推动建立全流程追溯体系；在智能家电、新材料等新兴行业，则重点导入六西格玛等现代管理工具。 三、标杆引领带动产业集群升级 宿迁市通过设立质量创新示范基地，组织获证质量官开展跨企业经验分享。某大型家电制造企业在质量官建议下重构供应链标准，使产品不良率下降37%；某酒类企业通过导入精细化管控体系，推动主要产品指标优于行业标准20%以上。这些实践案例已汇编成册作为培训教材。 四、长效机制保障质量强市建设 目前宿迁市已将质量官培训纳入重点人才工程，建立动态考核和继续教育机制。参训人员需完成200学时理论学习及企业实践，结业后每年需提交质量改进报告。该市还设立专项经费支持质量官开展技术创新，近三年带动企业投入质量改进资金超3亿元。 随着长三角一体化进程加速，宿迁市正以质量人才为支点，推动"宿迁制造"向"宿迁创造"转变。最新一批获证质量官将重点派驻至招商引资重点项目，从源头把好质量关，为打造具有区域竞争力的质量高地提供专业支撑。

  2025-07-25

• 【江苏招商】江苏环保装备制造业领跑全国 9家企业入选首批国家级规范名单

  在环保装备制造业高质量发展的背景下，江苏省通过强化招商引资和产业政策引导，成功推动9家企业入选工业和信息化部首批符合环保装备制造业规范条件的名单，上榜总数位居全国首位。这一成果标志着江苏省在污水治理装备和环境监测仪器领域的产业集聚效应和技术优势进一步凸显。 一、国家级规范名单发布背景 为贯彻落实关于推动环保装备制造业转型升级的指导意见，工业和信息化部于2018年10月发布《环保装备制造业（污水治理）规范条件》和《环保装备制造业（环境监测仪器）规范条件》，旨在通过标准化引导行业提质增效。2023年公布的首批名单中，全国46家企业入围，江苏省占据9席，其中8家专注污水治理装备，1家深耕环境监测仪器领域。 二、江苏省产业优势分析 江苏省作为全国环保装备制造重镇，依托长三角区位优势和产业链配套能力，形成了以苏州、南京为核心的产业集群。此次入选的企业中，中广核达胜加速器技术有限公司等企业凭借核心技术，在工业废水处理、农村污水治理等细分领域占据领先地位；苏州冷彬精密仪器有限公司则代表环境监测仪器领域的创新力量。 三、政策驱动与行业影响 近年来，江苏省通过专项资金扶持、产学研合作等举措，加速环保装备制造业智能化升级。规范条件的实施有效促进了生产要素向头部企业集中，推动行业从低端制造向高技术、高附加值方向转型。首批名单的发布将进一步优化市场竞争格局，带动上下游协同发展。 四、未来发展方向 根据规划，江苏省将围绕环保装备制造业“十四五”目标，重点突破关键材料、核心零部件等技术瓶颈，同时加强与国际先进标准的对接。此次入选企业有望发挥示范效应，助力长三角地区构建全球影响力的环保装备创新高地。

  2025-07-25

• 【无锡招商】无锡民企实力领跑全省 18家企业跻身百强彰显实体经济优势

  在江苏省最新发布的民营企业百强榜单中，无锡市以18家入围企业的成绩位列全省第二，展现出强劲的招商引资成果和实体经济发展活力。其中，海澜集团以超600亿元营收跻身前十强，纺织、冶金等传统产业与高端制造业协同发力，凸显无锡作为长三角经济重镇的产业竞争力。 一、无锡民企军团整体表现亮眼 此次榜单显示，无锡入围企业数量较上年增加1家，总数达18家，稳居全省第一方阵。海澜集团排名从第八跃升至第七，成为无锡唯一进入前十的企业。值得注意的是，无锡入围企业中制造业占比近九成，远高于全省58%的平均水平，印证了当地"制造强市"的战略定位。新上榜的扬子江船业和大明金属制品等企业，填补了部分传统企业退出后的席位空缺，反映出产业结构的动态优化。 二、传统优势产业持续领跑 分析发现，无锡16家制造业上榜企业主要集中在纺织服装、金属加工、机械制造三大领域。其中，纺织产业依托智能化改造，在营收规模、品牌价值等方面保持领先；冶金企业通过技术升级，产品附加值显著提升；装备制造企业则向新能源、高端零部件等方向延伸。这种产业格局既延续了无锡作为近代民族工业发祥地的基因，又通过技术创新激活了传统产能。 三、实体经济根基筑牢发展优势 与其他城市相比，无锡百强民企呈现"高实业浓度"特征。除2家涉及零售和房地产的企业外，其余均扎根实体经济领域。这种产业结构使无锡在面对经济波动时展现出较强韧性，也为"稳增长"提供了坚实支撑。特别是在当前经济转型背景下，当地通过政策引导企业加大研发投入，推动传统制造向智能制造升级，形成了良性循环。 四、区域经济协同效应显现 从地域分布看，无锡入围企业多集中在江阴、宜兴等县域经济强区，呈现"多点开花"态势。这种布局既避免了资源过度集中，又通过产业链协作形成集群效应。例如，部分上榜企业已构建从原材料到终端产品的完整产业链，带动上下游数百家配套企业发展，有效放大了头部企业的辐射带动作用。 五、高质量发展路径清晰 透过榜单变化可见，无锡民营企业正在经历从规模扩张向质量效益的转变。一方面，入围门槛逐年提升，倒逼企业优化管理；另一方面，部分退出企业通过兼并重组实现资源整合。当地通过建立梯度培育机制，引导中小企业向"专精特新"方向发展，为百强榜单持续输送新生力量，形成可持续发展的企业生态。 这份榜单不仅反映了无锡民营经济的现实成就，更揭示了其未来发展路径。在长三角一体化战略背景下，无锡凭借扎实的产业基础、活跃的创新氛围和务实的营商环境，正培育出更多具有全国竞争力的民营企业集群。

  2025-07-25

• 【如皋市招商】如皋港现代综合物流园跻身省级示范园区 区域枢纽能级再提升

  在江苏省最新公布的省级示范物流园区名单中，如皋港现代综合物流园成功入选，标志着该园区在招商引资、功能布局和运营效能方面获得省级权威认可。作为长三角北翼重要的多式联运枢纽，该园区通过整合保税仓储、国际航运等核心功能，已吸引多家头部物流企业集聚，形成覆盖大宗商品贸易、供应链服务的全产业链生态。 一、战略定位与空间布局 如皋港现代综合物流园总规划面积5.89平方公里，核心功能区占地1.74平方公里，采用“港口+产业”协同发展模式。园区划分为六大功能板块：港口作业区承担散杂货装卸，集装箱物流园区提供多式联运中转，保税物流区依托已通过验收的B型保税中心开展跨境贸易，仓储加工配送区配套智能化分拣系统，再生物流区聚焦绿色循环经济，总部经济区则吸引产业链高端服务企业入驻。 二、基础设施与航线拓展 2023年，园区内苏中国际集装箱码头先后开通至广州的直达航线及“皋申快航”内贸支线，显著提升长江沿线货物周转效率。2024年计划新增如皋港至南京港、武汉港的定期班轮，预计全年集装箱吞吐量将突破10万标箱，散货吞吐量达7000万吨。码头配备的自动化岸桥和无人集卡系统，使单日作业效率提升30%以上。 三、产业集聚与经济效益 通过引入大型央企仓储基地，如中储棉、中储粮等战略项目，园区已形成大宗商品交易、冷链物流等特色产业集群。2023年数据显示，园区企业累计完成港口服务业应税销售440亿元，带动周边区域就业超5000人。保税物流中心运营首年即实现进出口额约20亿元，为长三角制造业企业降低物流成本约15%。 四、区域协同与未来规划 作为江苏省沿江开发战略的关键节点，如皋港正深化与上海港、宁波舟山港的航线合作，探索“水水中转”新模式。下一步将启动智慧物流平台建设，整合海关、海事数据资源，打造进出口货物“一次申报、全域通关”的便利化体系。相关规划提出，到2025年园区货物吞吐能力将突破1亿吨，服务半径覆盖苏中、苏北及长江中游城市群。 此次省级示范园区的认定，将进一步强化如皋港在长三角物流网络中的枢纽地位，为区域外向型经济发展提供更强支撑。

  2025-07-25

• 【栖霞区招商】栖霞区汇聚智能优势引领产业升级

  在江苏省南京市栖霞区，通过强化招商引资战略，人工智能产业集群实现显著突破，成为区域创新引擎。2023年，该区集聚企业130家，产业增长强劲，推动经济社会高质量发展，凸显科技核心驱动下的可持续发展路径。 一、栖霞区具备雄厚的经济基础和创新支撑。依托经济技术开发区的产业资源、仙林大学城的科教人才优势，以及行政区位的服务配套，该区构建了多元融合的发展环境。全区经济呈现稳定增长态势，市场主体持续扩容，为人工智能等高新技术产业提供了坚实基础。产业体系以创新为导向，融合制造业与服务升级，形成特色鲜明的区域竞争力体系。 二、人工智能产业发展成为区域转型升级的关键领域。栖霞区聚焦中国（南京）智谷建设，以此作为市级重大项目抓手，推动产业集聚与生态完善。通过承办国际性创新活动，如人工智能与机器人峰会，该区搭建了全球合作平台，促进技术交流与项目引进。产业规模加速壮大，核心领域企业数量突破百家，覆盖上下游产业链，提升了全区创新能级和经济活力。 三、招商引资举措高效落实，驱动产业扩容与升级。政府部门实施精准招引策略，通过优化营商环境、出台支持政策，吸引国内外企业投资落户。2023年，新引进相关领域项目数量大幅增长，贡献于产业生态优化。活动形式多样，包括路演对接和创新孵化，强化产学研结合，确保了引进项目的质量与可持续性发展。 四、科技创新攻坚战略持续推进，赋能未来发展方向。栖霞区充分发挥三区协同机制，整合经开区、大学城和行政区资源，以智谷为中心拓展创新载体。建设进度有序推进，多个重点项目如科技园区进展顺利，旨在吸引高端技术中心设立。政策导向明确，推动核心技术研发与应用转化，确保产业链在智慧城市、高端制造等领域的深化融合。 五、产业生态优化强化了集群效应，支撑全局经济增长。依托人工智能带动，高新技术产业呈现良性互动，产值和投资保持稳健提升。区内企业积极参与创新申报，数量大幅增加，彰显创新氛围浓厚。未来规划聚焦产业规模目标，通过持续招引项目、完善服务，力争人工智能核心领域实现新突破，打造全国领先的人工智能新地标。 六、区域协同与开放合作助推高质量发展。栖霞区深化与市域及全球伙伴联动，通过论坛交流吸引资源，巩固在南京市的主导地位。发展路径强调绿色集约，平衡经济效益与社会效益，构建包容性增长模式。在全球化背景下，该区以人工智能为支点，推动产业智能化转型，为中国创新经济注入新动能，确保可持续繁荣目标。

  2025-07-25

• 【通州区招商】通州湾光伏产业提速 苏民新能源项目引领绿色发展

  在江苏省南通市通州湾示范区招商引资成果中，南通苏民新能源5GW高效光伏电池项目一期正式投产，标志着当地新能源产业迈入新阶段。该项目从开工建设到投产仅用一年时间，创下全球同行业建设速度新标杆，成为通州湾优化营商环境、推动绿色能源发展的典型案例。 一、全球领先技术赋能高效产能 南通苏民新能源采用国际先进的PERC电池技术，兼容未来N型技术升级路径，生产线配备智能化设备，电池转换效率达23.5%以上，优于行业平均水平。生产流程涵盖制绒、扩散、激光刻蚀等32道精密工序，产品通过国家领跑者计划认证，可降低系统度电成本约12%。 二、区位优势叠加政策支持 通州湾示范区作为"一带一路"与长江经济带交汇点，为项目提供港口物流、产业配套等便利条件。当地成立专项服务团队，协调解决能评、环评等关键手续，较常规流程缩短60%时间。2023年示范区新增光伏产业投资超200亿元，形成从硅料加工到组件制造的完整产业链。 三、成本下降推动行业变革 近十年中国光伏产业实现跨越式发展，装机成本下降近90%。2023年全国新增光伏装机量预计突破1.5亿千瓦，连续六年居全球首位。南通项目通过规模化生产和工艺创新，将电池片单位成本控制在0.8元/瓦以下，较传统产品降低15%。 四、产业集群效应显现 项目全面投产后可创造2000个就业岗位，带动逆变器、支架等配套企业集聚。通州湾规划建设5平方公里新能源产业园，预计2025年光伏产业规模达500亿元。目前已有12家上下游企业签署入驻协议，涵盖储能系统、智能运维等领域。 五、绿色发展贡献双碳目标 该项目年产能可满足200万户家庭用电需求，减排二氧化碳480万吨。南通市计划到2025年可再生能源占比提升至35%，通州湾将建成长三角重要清洁能源基地。国际能源署数据显示，中国光伏产业为全球减排贡献度超过30%。 当前，通州湾示范区正加速构建"风光氢储"一体化能源体系，苏民新能源项目的投产为区域经济转型升级注入新动能。随着技术迭代和产能释放，光伏产业将在能源结构调整中发挥更重要作用。

  2025-07-25

有想补充的信息？点我投稿